济南域潇集团以教育为纽带
助力 200 名青年成长侧记赞比西亚省，是莫桑比克北部沿海的重要省份，下辖 22 区，常住人口约 400 万，也是中国民营企业济南域潇集团扎根 20 年的核心产区。自 2006 年董事长吴涛在希恩德海岸扎下第一顶帐篷起，到 2026 年——济南域潇集团在这片土地上的故事，已经走过整整 20 年。莫桑比克是中国在非洲东南角的重要合作国家。全国总人口约 3,300 余万，人口年龄中位数仅 17 岁，是非洲最年轻的国家之一；但由于职业教育覆盖不足，全国高中毕业率长期保持在 40% 左右，工业体系内电气、机械、制冷、矿业技术等关键岗位的本地技能人才长期紧缺。2024 年中非合作论坛北京峰会以来，"新时代全天候中非命运共同体"成为中非合作的新主题；2026 年莫桑比克总统丹尼尔·查波首次访华，中莫合作关系进一步擢升。在这一新的政治与合作语境下，中国民营企业以"教育为纽带"，在共建国家落地"造血"型本地化人才工程，已成为命运共同体最具体的抓手。正是在这一背景下，2015 年至 2026 年，济南域潇集团及其在莫桑比克的三家子公司——非洲长城矿业开发有限公司、克罗诺斯矿业有限公司、莫桑比克重砂公司——陆续向莫桑比克青年提供留学奖学金与职业培训资助。由莫桑比克国家青年与体育部下属的国家职业培训学院（IFPELAC）举行了一场毕业典礼。30 名来自希恩德区的青年获得 IFPELAC 颁发的电气安装、机械、制冷、会计四个专业的职业培训证书。这 30 名学员，由济南域潇集团子公司莫桑比克重砂公司于 2024 年起全额资助。学费、住宿、生活补贴由公司承担。绝大多数毕业生在结业后被该公司就近吸纳，进入矿区电工、机械、制冷、财务等岗位。希恩德区行政长官若阿金·克鲁兹（Joaquim Cruz）、IFPELAC 莫龙巴拉分院院长埃利奥·布兰昆乔（Helio Branquinho）等出席仪式。莫桑比克重砂公司代表弗兰克·张（Frank Zhang）在仪式上表示：仪式之后第八天，2025 年 6 月 13 日，赞比西亚地方报《Zambézia em Foco》在头版以 "中国矿业公司，160 张奖学金" 为题刊出报道，记录这一面向赞比西亚省青年的公开承诺。2026 年 3 月 12 日，赞比西亚省首府克利马内，IFPELAC 礼堂。济南域潇集团旗下三家子公司与 IFPELAC 联合签署谅解备忘录。三家公司将共同全额资助 160 名赞比西亚省青年进入 IFPELAC 多区域校区接受职业培训，专业涵盖电气安装、机械、制冷、会计、汽修、餐饮等本地工业紧缺岗位，招生范围由原本的希恩德单区扩展至赞比西亚全省 22 区。签约现场，160 名学员代表到场领受奖学金录取通知书（Termo de Bolsa）。其中一位来自希恩德区、由非洲长城矿业开发有限公司签发证书的学员海德·阿贝尔（Hayde Abel），将在 IFPELAC 莫龙巴拉校区接受为期一年的电气安装专业培训。赞比西亚省国务秘书（Secretário de Estado）阿维利诺·平托·穆希内（Avelino Pinto Muchine）亲自见证签约。他对到场学员说：—— 阿维利诺·平托·穆希内 · 赞比西亚省国务秘书IFPELAC 克利马内分院院长若·奥古斯托·皮利劳（Jo Augusto Pililao）评价此次合作为"促进莫桑比克技职教育发展的关键一步"。四天后，2026 年 3 月 16 日，赞比西亚地方报《赞比西亚之声》（JORNAL AMVIRO）第 18 期头版对此次签约作出报道，称其为"莫桑比克公共部门与私营部门为社会共同利益合作的典范"。回看 2015 年至 2026 年，济南域潇集团在莫桑比克的教育投入呈现清晰的三层结构：战略层（2015 年起）：全额资助 10 名莫桑比克青年赴中国地质大学（北京）留学，学制 5 年，覆盖签证、机票、学费、住宿、生活补贴。2020 年首届毕业，截至 2025 年 7 月已有 9 名学员学成回国，绝大多数加入济南域潇集团及其子公司的本地团队，承担地质勘查、矿业管理、土建工程、人力资源等岗位。职教中端（2025 年 6 月）：莫桑比克重砂公司单独全额资助 30 名希恩德区青年进入 IFPELAC 莫龙巴拉校区完成 1 年制职业培训。职教扩容（2026 年 3 月）：三家子公司联合全额资助 160 名赞比西亚省青年进入 IFPELAC 多区域校区开展 1–2 年制职业培训。9 个月内 职教扩容 约 6 倍 · 30 名 → 190 名累计公开见证 省级国务秘书 + 国家职业培训学院（IFPELAC）三档累计约 200 名莫桑比克青年，通过济南域潇集团的教育投入获得学业与职业上升机会。其中职业培训规模在 9 个月内由 30 名扩展至 190 名累计，一年扩容约 6 倍；覆盖区域从希恩德单区延伸至赞比西亚全省 22 区；资助主体从单一子公司扩展至三家联合，深度对接莫桑比克电气、机械、制冷、矿业、汽修等紧缺工种的本地化人才需求。从 2006 年踏上希恩德海岸扎帐篷勘探，到 2026 年在克利马内联合签下 160 张录取通知书——20 年间，这家从山东济南出发的中国民营企业，把企业责任落到了赞比西亚一代年轻人的具体职业通道上。中国民营企业是命运共同体走深走实的生力军，教育合作是"民心相通"最长情的纽带。济南域潇集团以"教育为纽带"，把对莫桑比克青年的人才投入，从战略层的留学资助，下沉到县区一级的职业培训，并以三家子公司联合的方式，一年内将职业教育资助规模扩大近 6 倍——这是新时代全天候"中非命运共同体"在莫桑比克这片土地上一份用 200 个名字签下的、具体而深远的承诺。
